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汕頭市勞動人事爭議調裁審一體化工作室掛牌成立

來源:本網    作者:汕頭市總工會    2019-07-04

  6月25日上午,汕頭市勞動人事爭議調裁審一體化工作室在汕頭市中級人民法院掛牌成立,標志著汕頭市勞動人事爭議調裁審一體化工作邁上新臺階。揭牌儀式由汕頭市中院副院長林潔明主持,汕頭市總工會常務副主席陳菲,汕頭市人社局副局長、汕頭市勞動人事爭議仲裁委副主任劉定群為工作室進行了揭牌,三家單位相關部門的負責同志參加了揭牌活動。揭幕儀式結束后,三方召開了座談會,會上,三方就貫徹落實勞動人事爭議調裁審一體化工作,實現勞動人事爭議調裁審無縫鏈接以及信息共享、人員交流、制作臺賬等提出了具體的實施意見,并達成了共識。

  汕頭市勞動人事爭議調裁審一體化工作室由汕頭市中院、汕頭市總工會、汕頭市勞動人事爭議仲裁委三方共同設立,工作人員由三方共同指派的工作人員、基層工會法律顧問組成。三方在處理勞動人事爭議案件過程中,可委托工作室無償為勞動者提供法律咨詢、組織調解等服務,工作室還負責案件登記、流轉、送達以及組織調解、溝通協調、信息共享等日常管理工作。

  近年來,汕頭市積極落實裁審銜接,多次召開三方會議進行交流溝通,互相通報案件處理情況和就勞動人事爭議熱點難點問題進行研討,取得了一定成效。在原溝通協調制度基礎上,為建立調裁審一體化工作機制,進一步推動汕頭市勞動人事爭議調裁審工作一體化建設,形成相互協作配合的工作合力。今年5月20日,汕頭市勞動人事爭議仲裁委與汕頭市中院、汕頭市總工會聯合出臺了《關于勞動人事爭議調裁審一體化工作的若干意見》,明確調裁審一體化工作的工作模式、工作原則和工作內容,并對委托調解、案件調閱、案件通報、文書共享以及聯動化解矛盾等具體銜接事項的工作流程進行明確,為汕頭市勞動人事糾紛的解決,打造了以調為主,調解、仲裁、審判“三位一體”的多元化解平臺,為進一步健立健全多元化糾紛解決機制,實現勞動人事爭議公正高效處理,維護汕頭市和諧勞動關系打下良好基礎,進一步促進了汕頭市營造共建共治共享的社會治理格局建設。

  (編輯:桓秋瑜)

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